Nicaragüenses trabajan más en Costa Rica que los costarricenses, revela estudio
Más de 200.000 nicaragüenses están empleados en Costa Rica.
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Costarricenses tienen mayor nivel educativo pero menos trabajo. (Imagen ilustrativa)
Un estudio del Instituto de Investigaciones en Ciencias Económicas de la Universidad de Costa Rica (IIEC-UCR) reveló las marcadas desigualdades en empleabilidad y situación financiera entre costarricenses y nicaragüenses residentes en Costa Rica.
La institución presentó hallazgos que evidencian una paradoja en el mercado laboral: mientras la comunidad nicaragüense supera en ocupación laboral a la población local, sus ingresos representan apenas la mitad de lo percibido por los trabajadores costarricenses.
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¿Cuáles fueron los principales hallazgos de la investigación?
En el trabajo se mostró que hay 350.000 nicaragüenses en el país. El 58% de ellos tienen alguna ocupación, lo que supera por nueve puntos porcentuales a la población costarricense, que se ubica en un 49%. Sin embargo, esta ventaja en el acceso al empleo no se traduce en mejores condiciones salariales.
De todos los nicaragüenses en territorio nacional, el 80% no completó la educación secundaria; en contraste, el 63% de los costarricenses sí. Esta característica influye directamente en el tipo de empleos a los que acceden, principalmente en sectores como agricultura, construcción y servicios.
La brecha salarial se manifiesta de manera contundente en las cifras. Un trabajador nicaragüense recibe en promedio ₡1.540 por hora, mientras que un costarricense percibe ₡2.413 por el mismo tiempo de trabajo. Estas diferencias se aprecian en, aproximadamente 52% de las labores.
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¿Dónde se concentra la mayor disparidad?
El sector terciario, que incluye comercio y servicios, registra la diferencia más significativa en remuneración. Los trabajadores nicaragüenses en este sector reciben ₡961 menos por hora que sus contrapartes nacionales.
La situación se agrava en el caso de las mujeres nicaragüenses, quienes ganan ₡90,2 por cada 100 que gana una mujer costarricense, lo que refleja una doble vulnerabilidad: por género y por nacionalidad.
Las consecuencias de esta situación se reflejan en diversos aspectos sociales. Sólo el 40.5% de los hogares nicaragüenses posee vivienda propia pagada, en contraste con el 70.3% de las familias costarricenses. Además, únicamente el 38% de estas viviendas se encuentra en buen estado
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¿Cómo perjudica esto a los nicaragüenses?
Los datos revelan que el 4.5% de los hogares nicaragüenses vive en condiciones de hacinamiento, número que cuadruplica el porcentaje de costarricenses en similar situación. Esta realidad se agudiza por el limitado acceso a programas de transferencias públicas a los que pueden acceder según los expertos.
Aunado a esto, el estudio expone un sistema laboral que a pesar de ofrecer mayor empleabilidad a la población nicaragüense, mantiene condiciones que dificultan su movilidad social y económica.
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Básicamente, la combinación de menor escolaridad, salarios reducidos y acceso limitado a beneficios sociales perpetúa un ciclo de desigualdad en el mercado laboral costarricense.
No obstante, los nicaragüenses no son los únicos afectados. Dado que cada día ingresan menos a suelo patrio, sectores que tradicionalmente dependen de ellos como la construcción y la recolección de café, experimentan de forma negativa los efectos de esta reducción en el flujo migratorio.
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