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Nacional

Feria de empleo: tres mil puestos de trabajo están disponibles

La entrada a la feria de empleo será totalmente gratuita.

Redacción Multimedios Costa Rica /

¿Anda en busca de trabajo? ¡Tenemos buenas noticias para usted! Una feria de empleo se llevará a cabo pronto, ofreciendo más de 3.000 plazas vacantes. Este evento contará con la participación de 50 empresas de diversos sectores, todas buscando contratar nuevo personal.

Además, esta feria de empleo tiene la ventaja de ser completamente gratuita para los asistentes, eliminando cualquier costo de entrada. 

Esto significa que puede aprovechar esta excelente oportunidad para explorar una amplia variedad de ofertas de trabajo sin preocuparse por gastos adicionales.

La feria no solo es una oportunidad para encontrar empleo, sino también para interactuar directamente con representantes de las empresas, conocer sus necesidades y expectativas, y presentar su currículum de manera personal.

¿Cuándo y dónde es la feria de empleo?

La feria de empleo es organizada por el Colegio de Ciencias Económicas y se llevará a cabo el próximo miércoles 17 de julio en la Antigua Aduana en un horario de 9:00 am a 5:00 pm.

Las personas interesadas deben de llevar:

  • Ser mayor de 18 años.
  • Cédula residente o DIMEX.
  • El currículum de forma digital.

Las personas interesadas pueden adelantar el proceso llenando un formulario, ingresando a este link.

¿Cómo hacer un CV?

Crear un currículum vitae (CV) efectivo es crucial para destacar entre otros candidatos en la búsqueda de empleo.

  1. Datos personales: Incluya su nombre completo, dirección de correo electrónico, número de teléfono y, opcionalmente, su dirección postal.
  2. Resumen o perfil profesional: Un párrafo breve que destaque sus habilidades clave y su experiencia relevante para el puesto al que está aplicando.
  3. Experiencia laboral: Enumere sus empleos anteriores en orden cronológico inverso (el más reciente primero).
  4. Educación: Enumere títulos académicos, zando por el más reciente. Incluye el nombre de la institución, el título obtenido y las fechas de inicio y finalización.
  5. Habilidades: Destacan las habilidades específicas que tiene y son significativos para el puesto al que está aplicando.
  6. Idiomas: Indique su nivel de competencia en los idiomas que habla, ya sea mediante una escala (p. ej., básico, intermedio, avanzado) o certificaciones específicas (p. ej., TOEFL, DELE).
  7. Certificaciones y formación adicional: Si tiene certificaciones significativos para el trabajo al que está aplicando o ha participado en programas de formación adicionales, inclúyelos en su CV.
  8. Referencias: Si lo desea, puede incluir referencias al final de su CV o indicar que están disponibles a solicitud.

Recuerde adaptar su CV para cada trabajo al que aplique, resaltando las habilidades y la experiencia que sean más significativos para el puesto en cuestión. Revise antes su CV para corregir errores gramaticales y de ortografía antes de enviarlo.

Además, utilice un formato limpio y profesional, y revise cuidadosamente.

Nota por Mauricio Bruno


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